河南省副高評(píng)審條件？
河南省醫(yī)學(xué)高級(jí)職稱評(píng)審的基本條件是什么
晉升正高：具copy備下列三條中的一條
一.在中國(guó)科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)主管且中華醫(yī)學(xué)會(huì)主辦的中華學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表本專業(yè)有較高學(xué)術(shù)水平的論文3篇。
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二.
1.省屬醫(yī)療衛(wèi)生單位:省級(jí)以上論文6篇以上(其中至少有4篇國(guó)家級(jí)或國(guó)內(nèi)核心)。
2.省轄市以下醫(yī)療衛(wèi)生單位:省級(jí)以上論文6篇以上(其中至少有1篇是國(guó)家級(jí)或國(guó)內(nèi)核心)。
三.同時(shí)具備下列條件中的2條以上(其中第①條為必備條件)。
1.(1)省屬醫(yī)療衛(wèi)生單位:省級(jí)以上論文5篇以上(其中至少有3篇國(guó)家級(jí)或國(guó)內(nèi)核心)。
(2).省轄市以下醫(yī)療衛(wèi)生單位：省級(jí)以上論文4篇以上(其中至少有1篇國(guó)家級(jí)或國(guó)內(nèi)核心)。
2.正式出版過(guò)本專業(yè)有較高價(jià)值的專著(編委以上，本人編寫有關(guān)章節(jié)，字?jǐn)?shù)3萬(wàn)字以上。在省級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生單位工作的人員限副主編以上,
字?jǐn)?shù)5萬(wàn)字以上)。
3.獲本專業(yè)省轄市(廳)級(jí)二等以上科技進(jìn)步獎(jiǎng)、科技成果獎(jiǎng)(限前5名)，或省級(jí)三等以上科技進(jìn)步獎(jiǎng)(限前7 名)。
希望能幫到你，加分?。?
2017年河南省中高級(jí)工程師職稱評(píng)審條件是什么，具體時(shí)間
高級(jí)職稱評(píng)定條件：（1）博士研究生畢業(yè)后，取得中級(jí)任職資格，并從事中級(jí)工作兩年以上。（2）碩士研究生畢業(yè)后，從事本專業(yè)技術(shù)工作八年以上，取得中級(jí)任職資格，并從事中級(jí)工作五年以上。（3）大學(xué)本科畢業(yè)，從事專業(yè)工作十年以上，擔(dān)任中級(jí)職稱職務(wù)五年以上。（4）大學(xué)?？飘厴I(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作十五年以上，并擔(dān)任中級(jí)職稱職務(wù)五年以上。（5）中專、高中畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作二十年以上，并擔(dān)任中級(jí)職稱職務(wù)五年以上。（6）兩篇及以上發(fā)表的論文（省部級(jí)刊物及以上）。凡符合上述申報(bào)條件的人員，還必須遵紀(jì)守法，具有良好職業(yè)道德，能認(rèn)真履行崗位職責(zé)，在本專業(yè)崗位上做出顯著成績(jī)，且具備相應(yīng)的專業(yè)理論水平和實(shí)際工作能力。大概就是這些
河南省鄉(xiāng)級(jí)醫(yī)務(wù)人員晉升副高條件
申報(bào)評(píng)審副主任醫(yī)（藥、護(hù)、技）師、副主任中醫(yī)師任職資格者，需具備下列條件之一：
（ 1 ）取得博士學(xué)位，擔(dān)任主治（管）醫(yī)（藥、護(hù)、技）師、主治中醫(yī)師職務(wù) 2 年以上；
（ 2 ）研究生畢業(yè)取得碩士學(xué)位，擔(dān)任主治（管）醫(yī)（藥、護(hù)、技）師、主治中醫(yī)師職務(wù) 4 年以上；
（ 3 ）大學(xué)本科畢業(yè)，擔(dān)任主治（管）醫(yī)（藥、護(hù)、技）師、主治中醫(yī)師職務(wù) 5 年以上；
（ 4 ）在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的衛(wèi)生技術(shù)人員，中專畢業(yè)后在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院從事衛(wèi)生專業(yè)工作 25 年以上，擔(dān)任主治（管）醫(yī)師、主治中醫(yī)師職務(wù) 8 年以上；大學(xué)?？飘厴I(yè)后在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院從事衛(wèi)生專業(yè)工作 20 年以上，擔(dān)任主治（管）醫(yī)師、主治中醫(yī)師職務(wù) 7 年以上（由縣級(jí)衛(wèi)生行政部門提供資歷證明材料），同時(shí)經(jīng)與上級(jí)衛(wèi)生行政主管部門簽訂并經(jīng)公證的合同，保證繼續(xù)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作 10 年以上者，可申報(bào)副主任（中）醫(yī)師。 （ 5 ）在縣（不含省轄市所屬的區(qū)）醫(yī)療衛(wèi)生單位工作的衛(wèi)生技術(shù)人員，全日制普通高等院校大學(xué)?？飘厴I(yè)后在縣以下醫(yī)療衛(wèi)生單位連續(xù)從事衛(wèi)生專業(yè)工作 20 年以上，擔(dān)任主治（管）醫(yī)（藥、技）師、主治中醫(yī)師職務(wù) 7 年以上，可申報(bào)副主任醫(yī)（藥、技）師、副主任中醫(yī)師。
評(píng)審條件
（一）副主任醫(yī)（藥、護(hù)、技）師、副主任中醫(yī)師任職資格評(píng)審條件
1 、系統(tǒng)掌握本專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識(shí)，熟悉與本專業(yè)相關(guān)學(xué)科的理論知識(shí)，了解本專業(yè)國(guó)內(nèi)外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì)，不斷吸取新理論、新知識(shí)、新技術(shù)，并用于醫(yī)療實(shí)踐。
2 、具有較豐富的臨床和技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練進(jìn)行本專業(yè)各種疾病的診斷治療工作，熟練處理急診和危重病人的搶救工作，熟練掌握各種診斷治療的操作技術(shù)，能解決本專業(yè)復(fù)雜疑難的技術(shù)問(wèn)題。任現(xiàn)職期間，平均每年參加臨床（技術(shù)）工作不少于 40 周， *** 的管理人員平均每年參加臨床（技術(shù)）工作不少于 15 周。工作能力及工作量符合《河南省衛(wèi)生高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)業(yè)務(wù)工作能力及工作量要求》。
3 、具有指導(dǎo)下級(jí)醫(yī)師、進(jìn)修醫(yī)師的能力。能主持門診病例及病房查房討論，每年為下級(jí)醫(yī)師、進(jìn)修醫(yī)師講授專題課至少 2 次。有帶教 2 名住院醫(yī)師的經(jīng)歷。
4 、有一定的科研能力，掌握科研選題、課題設(shè)計(jì)及研究 *** ；能結(jié)合臨床（技術(shù)）實(shí)踐提出課題，開(kāi)展科研工作，并進(jìn)行課題總結(jié)。
具備下列 2 條中的 1 條。
（ 1 ）在省屬醫(yī)療衛(wèi)生單位工作的人員，須有省級(jí)以上 CN 學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表的本專業(yè)有價(jià)值的學(xué)術(shù)論文 5 篇以上，均限獨(dú)著或之一作者，其中至少有 3 篇是發(fā)表在國(guó)家級(jí)學(xué)術(shù)期刊或國(guó)內(nèi)核心學(xué)術(shù)期刊上。 在省轄市屬醫(yī)療衛(wèi)生單位工作的人員，須有省級(jí)以上 CN 學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表的本專業(yè)有價(jià)值的學(xué)術(shù)論文 5 篇以上，均限獨(dú)著或之一作者，其中至少有 1 篇是發(fā)表在國(guó)家級(jí)學(xué)術(shù)期刊或國(guó)內(nèi)核心學(xué)術(shù)期刊上。 在縣（市）屬醫(yī)療衛(wèi)生單位工作的人員，須有省級(jí)以上 CN 學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表的本專業(yè)有價(jià)值的學(xué)術(shù)論文 3 篇以上，均限獨(dú)著或之一作者。 在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，須有本專業(yè)省級(jí)學(xué)術(shù)論文 1 篇以上，限獨(dú)著或之一作者（含省級(jí)學(xué)術(shù)會(huì)議上大會(huì)宣讀的論文）。
同時(shí)具備下列條件者：
①在省屬醫(yī)療衛(wèi)生單位工作的人員，須有省級(jí)以上 CN 學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表的本專業(yè)有價(jià)值的學(xué)術(shù)論文 4 篇以上，均限獨(dú)著或之一作者，其中至少有 2 篇是發(fā)表在國(guó)家級(jí)學(xué)術(shù)期刊或國(guó)內(nèi)核心學(xué)術(shù)期刊上。 在省轄市屬醫(yī)療衛(wèi)生單位工作的人員，須有省級(jí)以上 CN 學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表的本專業(yè)有價(jià)值的學(xué)術(shù)論文 3 篇以上，均限獨(dú)著或之一作者，其中至少有 1 篇是發(fā)表在國(guó)家級(jí)學(xué)術(shù)期刊或國(guó)內(nèi)核心學(xué)術(shù)期刊上。 在縣（市）屬醫(yī)療衛(wèi)生單位工作的人員，須有省級(jí)以上 CN 學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表的本專業(yè)有價(jià)值的學(xué)術(shù)論文 3 篇以上，其中 2 篇獨(dú)著或之一作者，其余限前 2 名。
②獲得本專業(yè)省轄市或廳級(jí)三等以上科技進(jìn)步獎(jiǎng)（限前 7 名）
各級(jí)醫(yī)院在設(shè)置護(hù)理高級(jí)職務(wù)崗位時(shí)，應(yīng)符合以下原則：副高崗位只設(shè)在 200 張床位以上的醫(yī)院，正高崗位只設(shè)在 500 張床位以上的醫(yī)院；護(hù)理崗位中的高級(jí)職務(wù)不能超過(guò)本單位衛(wèi)生系列高級(jí)崗位總數(shù)的 5 ％。
河南省圖書系列副高級(jí)職稱評(píng)審條件
論文在省級(jí)圖書館學(xué)會(huì)獲一等獎(jiǎng)兩項(xiàng)，省級(jí)圖書期刊論文發(fā)表四篇，國(guó)家圖書核心期刊發(fā)論文一篇，職稱外語(yǔ)過(guò)了就可以了參評(píng)了。
現(xiàn)在晉升副高職稱需要什么條件
以醫(yī)學(xué)為例子，衛(wèi)生高級(jí)技術(shù)資格的申報(bào)的條件如下
（一）主任醫(yī)（藥、護(hù)、技）師申報(bào)條件
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷畢業(yè)后，受聘副高級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿5年。
2、大學(xué)普通班畢業(yè)后，受聘副高級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿7年。
（二）副主任醫(yī)（藥、護(hù)、技）師申報(bào)條件
1、獲得博士學(xué)位后，受聘中級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿2年。
2、大學(xué)本科以上學(xué)歷畢業(yè)后，受聘中級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿5年。
3、大學(xué)普通班畢業(yè)后，受聘中級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿5年。
4、大學(xué)?？飘厴I(yè)后取得本科以上學(xué)歷（專業(yè)一致或相近專業(yè)），受聘中級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿7年。
5、1970年底以前大專畢業(yè)，受聘中級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿5年。
6、1984年底以前大專畢業(yè)，受聘中級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿7年。
7、護(hù)理專業(yè)中專畢業(yè)后，從事臨床護(hù)理工作25年以上，并取得護(hù)理專業(yè)的專科以上學(xué)歷，受聘主管護(hù)師5年以上，可申報(bào)副主任護(hù)師任職資格。
(5)河南省副高評(píng)審條件擴(kuò)展閱讀：
作用意義
職稱是對(duì)專業(yè)技術(shù)人員（管理人員）的一種任職資格，它不是職務(wù)。是從事專業(yè)技術(shù)和管理崗位的人員達(dá)到一定專業(yè)年限、取得一定工作業(yè)績(jī)后，經(jīng)過(guò)考評(píng)授予的資格。
職稱也稱專業(yè)技術(shù)資格，是專業(yè)技術(shù)人員學(xué)術(shù)、技術(shù)水平的標(biāo)志，代表著一個(gè)人的學(xué)識(shí)水平和工作實(shí)績(jī)，表明勞動(dòng)者具有從事某一職業(yè)所必備的學(xué)識(shí)和技能的證明，同時(shí)也是對(duì)自身專業(yè)素質(zhì)的一個(gè)被社會(huì)廣泛接受、認(rèn)可的評(píng)價(jià)。
對(duì)個(gè)人來(lái)說(shuō)，職稱與工資福利掛鉤，同時(shí)也與職務(wù)升遷掛鉤，是求職的敲門磚，同時(shí)也是聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的依據(jù)。對(duì)資質(zhì)企業(yè)來(lái)說(shuō)，職稱是企業(yè)開(kāi)業(yè)，資質(zhì)等級(jí)評(píng)定、資質(zhì)升級(jí)、資質(zhì)年審的必須條件。
晉升副高職稱的材料清單
⒈《專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審表》（中、初級(jí)一式兩份）、附件表（一式一份）；正表中主要工作業(yè)績(jī)一欄要填寫詳細(xì)、具體。
⒉上一年度的《專業(yè)技術(shù)人員考核登記表》。
⒊專業(yè)論文和業(yè)務(wù)工作總結(jié)。
專業(yè)論文要求：
⑴必須親自撰寫，不得抄襲。
⑵要結(jié)合本人工作和崗位實(shí)際。
⑶字?jǐn)?shù)不少于 3000 字。
業(yè)務(wù)工作總結(jié)要求：
⑴要把自己工作的經(jīng)歷寫清楚。
⑵要把負(fù)責(zé)或參與的主要項(xiàng)目寫清楚。
⑶要把發(fā)表的論文或取得了哪些主要成果、獎(jiǎng)勵(lì)寫清楚。
⑷字?jǐn)?shù)不少于 1500 字。
⒋交驗(yàn)畢業(yè)證、初級(jí)職稱證原件。
⒌《專業(yè)技術(shù)人員水平能力測(cè)試合格證》；
⒍其它能反映本人工作能力和重要業(yè)績(jī)的相關(guān)材料。
⒎一寸彩照6張，身份證，學(xué)歷證復(fù)印件各兩份。
凡不按上述要求備齊相關(guān)材料的，概不受理。
河南省醫(yī)學(xué)高級(jí)職稱考評(píng)審有哪些條件
晉升正抄高：具備下列三條中的一條
一.在中國(guó)科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)主管且中華醫(yī)學(xué)會(huì)主辦的中華學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表本專業(yè)有較高學(xué)術(shù)水平的論文3篇。
二.
1.省屬醫(yī)療衛(wèi)生單位:省級(jí)以上論文6篇以上(其中至少有4篇國(guó)家級(jí)或國(guó)內(nèi)核心)。
2.省轄市以下醫(yī)療衛(wèi)生單位:省級(jí)以上論文6篇以上(其中至少有1篇是國(guó)家級(jí)或國(guó)內(nèi)核心)。
三.同時(shí)具備下列條件中的2條以上(其中第①條為必備條件)。
1.(1)省屬醫(yī)療衛(wèi)生單位:省級(jí)以上論文5篇以上(其中至少有3篇國(guó)家級(jí)或國(guó)內(nèi)核心)。
(2).省轄市以下醫(yī)療衛(wèi)生單位：省級(jí)以上論文4篇以上(其中至少有1篇國(guó)家級(jí)或國(guó)內(nèi)核心)。
2.正式出版過(guò)本專業(yè)有較高價(jià)值的專著(編委以上，本人編寫有關(guān)章節(jié)，字?jǐn)?shù)3萬(wàn)字以上。在省級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生單位工作的人員限副主編以上,
字?jǐn)?shù)5萬(wàn)字以上)。
3.獲本專業(yè)省轄市(廳)級(jí)二等以上科技進(jìn)步獎(jiǎng)、科技成果獎(jiǎng)(限前5名)，或省級(jí)三等以上科技進(jìn)步獎(jiǎng)(限前7 名)。
河南省主治醫(yī)師進(jìn)副高的條件
【晉升副主任醫(yī)師的條件】 晉升副主任醫(yī)師，每年需要的申報(bào)材料都不盡相同，一般情況下申報(bào)所需的材料為： 1、學(xué)歷或?qū)W位證書、中級(jí)職稱證書（滿五年）。 2、執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書。 3、現(xiàn)專業(yè)技術(shù)資格批復(fù)、聘書。 4、職稱外語(yǔ)合格證書（高級(jí)）。職稱計(jì)算機(jī)培訓(xùn)合格證書（高級(jí)）。 5、業(yè)績(jī)成果：代表本人專業(yè)技術(shù)水平的業(yè)績(jī)成果材料（任中級(jí)職稱以來(lái)的不同年度的三份病案）。 6、在ISSN、CN專業(yè)期刊發(fā)表論文2篇。 7、要通過(guò)副高專業(yè)實(shí)踐能力考核（申報(bào)當(dāng)年的上一年度組織考核）。 8、繼續(xù)教育證書。 9、年度考核合格證明。
2022年河南省副高級(jí)職稱申報(bào)條件
河南職稱2022年評(píng)審條件：
（1）大學(xué)本科畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作一年以上。
（2）大學(xué)專科畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作二年以上。
（3）中專畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作三年以上。
（4）高中畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作七年以上。
（5）初中以下學(xué)歷人員，從事專業(yè)技術(shù)工作十年以上，同時(shí)應(yīng)具備員級(jí)職務(wù)。
中級(jí)職稱：
（1）大學(xué)本科畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作五年以上，擔(dān)任助理職務(wù)四年以上。
（2）大學(xué)專科畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作六年以上，擔(dān)任助理職務(wù)四年以上。
（3）中專（高中）畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作十年以上，擔(dān)任助理職務(wù)四年以上。
（4）初中以下學(xué)歷人員須從事專業(yè)技術(shù)工作十五年以上，擔(dān)任助理職務(wù)四年以上。
河南省2022年教師職稱評(píng)定新規(guī)：
根據(jù)國(guó)家深化職稱制度改革意見(jiàn)要求，申報(bào)副高級(jí)職稱，碩士學(xué)位取得中級(jí)職稱并聘任中級(jí)崗位（評(píng)聘分開(kāi)系列為從事相關(guān)專業(yè)工作）年限，由4年以上調(diào)整為5年以上。2020年已過(guò)渡一年，該政策自2021年度開(kāi)始執(zhí)行，不再過(guò)渡。
另外，各評(píng)委會(huì)在開(kāi)展職稱評(píng)審時(shí)，要體現(xiàn)中央和省深化職稱制度改革以及分類推進(jìn)人才評(píng)價(jià)機(jī)制改革有關(guān)精神，克服“唯論文、唯學(xué)歷、唯資歷、唯獎(jiǎng)項(xiàng)”等傾向，突出品德、能力和業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)導(dǎo)向，注重考察各類人才的專業(yè)性、創(chuàng)新性和工作實(shí)績(jī)。
申報(bào)人工作業(yè)績(jī)中有一項(xiàng)特別突出，有重大貢獻(xiàn)或突破，經(jīng)評(píng)審委員會(huì)集體討論，綜合能力水平達(dá)到要求，可認(rèn)定其具備相應(yīng)職稱要求。
職稱：
職稱最初源于職務(wù)名稱，理論上職稱是指專業(yè)技術(shù)人員的專業(yè)技術(shù)水平、能力，以及成就的等級(jí)稱號(hào)，是反映專業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)水平、工作能力的標(biāo)志。
2021河南省高級(jí)職稱評(píng)審條件是什么？
如下：
1、研究生畢業(yè)并獲博士學(xué)位，取得工程師職稱并擔(dān)任工程師滿2年。
2、研究生畢業(yè)或大學(xué)本科畢業(yè)或預(yù)備 *** 班、 *** 班畢業(yè)，取得工程師職稱并擔(dān)任工程師滿5年。
3、取得相應(yīng)專業(yè)高級(jí) *** 職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)證書后，在崗且從事本專業(yè)工作滿4年。
4、在崗且從事本專業(yè)的“全國(guó)技術(shù)能手”或“中原技能大獎(jiǎng)”獲得者。
業(yè)務(wù)工作能力與經(jīng)歷，應(yīng)符合下列條件：
1、能根據(jù)工作任務(wù)合理選用工作 *** 或技術(shù)手段，制定工作計(jì)劃和實(shí)施方案，具有編寫技術(shù)總結(jié)和技術(shù)報(bào)告的能力與經(jīng)歷。
2、有一定專業(yè)技術(shù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能提出本專業(yè)關(guān)鍵性技術(shù)問(wèn)題，具有參與重大工程項(xiàng)目、重要技術(shù)開(kāi)發(fā)、研究課題及解決較復(fù)雜技術(shù)問(wèn)題的能力與經(jīng)歷。
河南省高級(jí)職稱評(píng)審條件2021是什么？
河南省高級(jí)職稱評(píng)審條件是申報(bào)高級(jí)職稱的學(xué)歷在本科以上，大專學(xué)歷是不能申報(bào)高級(jí)職稱的。具體如下：
1、具有博士學(xué)位，從事專業(yè)技術(shù)工作2年以上。
2、具有碩士學(xué)位及中級(jí)職稱，從事專業(yè)技術(shù)工作5年以上。
3、研究生班畢業(yè)或具有雙學(xué)士學(xué)位，以及具有中級(jí)職稱，從事本專業(yè)技術(shù)工作5年以上。
4、具有本科學(xué)歷及中級(jí)職稱，從事本專業(yè)技術(shù)工作5年以上。
5、具有專科學(xué)歷，無(wú)法申報(bào)高級(jí)職稱，建議提升學(xué)歷至本科。
2021河南省高級(jí)職稱評(píng)審條件是什么?
副高級(jí)職稱考試條件有：
1、本科學(xué)歷，取得中級(jí)工程師滿5整年后可申報(bào)高級(jí)工程師職稱。
2、大專學(xué)歷畢業(yè)滿15整年，并取得中級(jí)職稱滿7整年后可以申報(bào)高級(jí)工程師職稱。
3、破格直接申報(bào)高級(jí)工程師職稱，具有良好職業(yè)道德，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，在本專業(yè)崗位上做出顯著成績(jī)，且具備相應(yīng)的專業(yè)力水平和實(shí)際工作能力，可以破格申報(bào)。
相關(guān)介紹：
職稱評(píng)審是指經(jīng)過(guò)初次職稱認(rèn)定的專業(yè)技術(shù)人員，在經(jīng)過(guò)一定工作年限后，在任職期內(nèi)完成相應(yīng)的繼續(xù)教育學(xué)時(shí)，申報(bào)中級(jí)以上職稱，并在專業(yè)期刊發(fā)表論文，經(jīng)過(guò)一些基本技能考試，向本專業(yè)的評(píng)審委員會(huì)評(píng)委提交評(píng)審材料，經(jīng)過(guò)本專業(yè)的專業(yè)評(píng)委來(lái)確定其是否具備高一級(jí)職稱資格。
作用意義：
職稱是專業(yè)技術(shù)人員的專業(yè)技術(shù)水平和能力的等級(jí)稱號(hào)。職稱是對(duì)專業(yè)技術(shù)人員（管理人員）的一種任職資格，它不是職務(wù)。是從事專業(yè)技術(shù)和管理崗位的人員達(dá)到一定專業(yè)年限、取得一定工作業(yè)績(jī)后，經(jīng)過(guò)考評(píng)授予的資格。
職稱也稱專業(yè)技術(shù)資格，是專業(yè)技術(shù)人員學(xué)術(shù)、技術(shù)水平的標(biāo)志，代表著一個(gè)人的學(xué)識(shí)水平和工作實(shí)績(jī)，表明勞動(dòng)者具有從事某一職業(yè)所必備的學(xué)識(shí)和技能的證明，同時(shí)也是對(duì)自身專業(yè)素質(zhì)的一個(gè)被社會(huì)廣泛接受、認(rèn)可的評(píng)價(jià)。
對(duì)個(gè)人來(lái)說(shuō)，職稱與工資福利掛鉤，同時(shí)也與職務(wù)升遷掛鉤，是求職的敲門磚，同時(shí)也是聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的依據(jù)。對(duì)資質(zhì)企業(yè)來(lái)說(shuō)，職稱是企業(yè)開(kāi)業(yè)，資質(zhì)等級(jí)評(píng)定、資質(zhì)升級(jí)、資質(zhì)年審的必須條件。
評(píng)論已關(guān)閉！