中級(jí)職稱申報(bào)條件？
① 現(xiàn)在評(píng)定中級(jí)職稱需要什么條件
一、需要的條件：
需要的條件除了時(shí)間年限等硬性規(guī)定外、對(duì)業(yè)績、論文、專業(yè)能力考試等都有詳細(xì)的要求。
添加微信好友, 獲取更多信息
復(fù)制微信號(hào)
一般，大學(xué)本科畢業(yè)后，擔(dān)任助理級(jí)職務(wù)滿三年以上；專科畢業(yè)后，擔(dān)任助理級(jí)職務(wù)滿四年以上；中專、高中畢業(yè)后擔(dān)任助理級(jí)職務(wù)滿五年上可申請(qǐng)中級(jí)資格。
二、材料要求：
為了保證申報(bào)材料的真實(shí)性，凡涉及申報(bào)對(duì)象的學(xué)歷、專業(yè)年限、考試成績、任職年限及本人的工作能力和主要業(yè)績、獎(jiǎng)懲情況，須由申報(bào)單位核實(shí)后，按規(guī)定要求提交以下主要材料：
1、《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》
2、上一年度的《專業(yè)技術(shù)人員考核登記表》；
3、專業(yè)論文和業(yè)務(wù)工作總結(jié)；
4、其它能反映本人工作能力和重要業(yè)績的相關(guān)材料；
5、《專業(yè)技術(shù)人員水平能力測(cè)試合格證》；
6、一寸紅底彩照6張、身份證復(fù)印件2份、更高學(xué)歷證書復(fù)印件2份。
中級(jí)職稱要看你是評(píng)你們單位的還是在社會(huì)上評(píng)，在社會(huì)上評(píng)需要在省級(jí)以上刊物發(fā)表之一作者本專業(yè)論文一篇。單位評(píng)往往是寫一篇，不用發(fā)表就行，看具體要求了。
(1)中級(jí)職稱申報(bào)條件擴(kuò)展閱讀：
如果有突出貢獻(xiàn)也可以破格申請(qǐng)，中級(jí)破格條件如下：
獲國家科技進(jìn)步、星火計(jì)劃四等獎(jiǎng)或省、部級(jí)科技進(jìn)步、星火計(jì)劃三等獎(jiǎng)以上項(xiàng)目的主要完成者，或獲地（市）科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)以上項(xiàng)目的主要完成者或獲省部優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品或優(yōu)質(zhì)工程的主要技術(shù)負(fù)責(zé)人。
在地市級(jí)以上報(bào)刊發(fā)表專業(yè)技術(shù)論文三篇以上或?qū)Ｖ?/p>
直接主持中型項(xiàng)目或中型骨干企業(yè)的專業(yè)技術(shù)工作，且連續(xù)二年以上取得了明顯效益者。
擔(dān)任助理級(jí)期間，成績顯著且獲地（市）級(jí)優(yōu)秀企業(yè)家或先進(jìn)專業(yè)技術(shù)工作者稱號(hào)的。
參考資料：
*** -（中級(jí)職稱）
② 中級(jí)職稱在哪里申報(bào)
在：中國人事考試網(wǎng)申報(bào)。所需條件和報(bào)名報(bào)考內(nèi)容，可以自行登錄該網(wǎng)查看。
③ 中級(jí)職稱評(píng)定有什么要求，需要什么條件
每個(gè)地方政策不太相同，我在這里分析一下廣東這邊的中級(jí)職稱評(píng)審條件。
1、學(xué)歷與工作年限要求：大專、本科：持助理級(jí)職稱后工作4年研究生/碩士：持助理級(jí)職稱后工作1~2年博士：具備博士學(xué)位工作半年。
2、社保歷史繳費(fèi)明細(xì)這里的要求的年限：累計(jì)即可，很多人以為這期間不能換工作，其實(shí)是可以的（但是我建議也不要換得太過頻繁）。
3、繼續(xù)教育學(xué)時(shí)要求：當(dāng)年應(yīng)當(dāng)累計(jì)不少有于12天或72學(xué)時(shí)。
4、業(yè)績證明：5份以上。業(yè)績證明時(shí)間需與項(xiàng)目實(shí)施時(shí)間吻合，能清晰顯示個(gè)人名字，按要求蓋好相關(guān)證明公章。材料準(zhǔn)備比較復(fù)雜，一般都需要提前6-12個(gè)月收集。
5、論文：職稱論文1篇。
更多詳細(xì)要求與條件可點(diǎn)擊我的主頁。
④ 重慶市助理工程師、中級(jí)工程職稱評(píng)定條件
申報(bào)職稱必須要有公司才可以申報(bào)，沒有公司就沒有工作經(jīng)驗(yàn)，下面具體說明一下:
1、基本條件：中專畢業(yè)生，二年工作經(jīng)驗(yàn)，才能成為助理級(jí)職稱資格，大專畢業(yè)生，一年工作經(jīng)驗(yàn)，才能成為助理級(jí)職稱資格，本科畢業(yè)生，一年工作經(jīng)驗(yàn)，定助理職稱資格，獲得碩士學(xué)位后，再從事本專業(yè)工作2年，可初定中級(jí)職稱資格，博士學(xué)位獲得者，可初定中級(jí)職稱資格；
2、材料要求：申報(bào)材料為了保證申報(bào)材料的真實(shí)性，申報(bào)對(duì)象的學(xué)歷、專業(yè)年限、考試成績、任職年限及本人的工作能力，按規(guī)定的要求提交以下主要材料：助理： 需上交：一寸照片、身份證復(fù)印件、學(xué)歷證復(fù)印件、工作簡歷復(fù)印件；中級(jí)職稱：需上交：一寸照片、身份證復(fù)印件、學(xué)歷證復(fù)印件、原有職稱復(fù)印件（可不需要）、個(gè)人簡歷、專業(yè)論文5000字以上（可以代發(fā)）、評(píng)審表需本單位蓋章（可不需要）；高級(jí)：需上交：一寸照片、身份證復(fù)印件、學(xué)歷證復(fù)印件、原有中級(jí)職稱復(fù)印件（本科滿十年可不需要）、個(gè)人簡歷、外語考試合格證書（可不需要）、專業(yè)論文5000字以上、評(píng)審表需單位蓋章（可不需要）。
(4)中級(jí)職稱申報(bào)條件擴(kuò)展閱讀：
助理工程師，是指初級(jí)工程技術(shù)人員的職務(wù)名稱。在中國高等學(xué)校中，任職條件為：（1）具有完成一般性技術(shù)工作的能力。（2）熟悉并能正確運(yùn)用本專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識(shí)和專業(yè)技術(shù)知識(shí)。（3）擔(dān)負(fù)一個(gè)方面或某個(gè)重要崗位的工程技術(shù)工作， 能履行崗位職責(zé)。（4）獲碩士學(xué)位、第二學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè)，或獲學(xué)士學(xué)位或本科畢業(yè)，在工程技術(shù)崗位上見習(xí) 1 年期滿，經(jīng)考察合格，或?qū)？飘厴I(yè)，從事技術(shù)員工作 3 年以上，或中等專業(yè)學(xué)校畢業(yè)，從事技術(shù)員工作 4 年以上（有真才實(shí)學(xué)，貢獻(xiàn)突出者可不受此限）。
參考資料 ： 助理工程師- ***
⑤ 中級(jí)職稱評(píng)審的條件有哪些
中級(jí)職稱評(píng)審條件:
(1)大學(xué)本科畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作五年以上，擔(dān)任助理職務(wù)四年以上。
(2)大學(xué)專科畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作六年以上，擔(dān)任助理職務(wù)四年以上。
(3)中專(高中)畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作十年以上，擔(dān)任助理職務(wù)四年以上。
(4)初中以下學(xué)歷人員須從事專業(yè)技術(shù)工作十五年以上，擔(dān)任助理職務(wù)四年以上。
⑥ 中級(jí)工程師的申報(bào)條件
1. 中級(jí)工程師職稱評(píng)審職業(yè)要求：從事土木建筑工程的研究、設(shè)計(jì)、施工、安裝、測(cè)試、生產(chǎn)和技術(shù)管理工作的在職在崗工程技術(shù)人員。
2. 中級(jí)工程師職稱評(píng)審學(xué)歷要求：具備博士學(xué)位，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿半年；或具備碩士學(xué)位或第二學(xué)士學(xué)位，取得助理工程師職稱后從事本專業(yè)技術(shù)工作滿2年，且近2年的年度考核或績效考核均為稱職（合格）以上；或具備大學(xué)?？啤⒈究茖W(xué)歷或?qū)W士學(xué)位，取得助理工程師職稱后，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿4年，且近4年的年度考核或績效考核均為稱職（合格）以上。
3. 中級(jí)工程師職稱評(píng)審繼續(xù)教育要求：完成要求的中級(jí)工程師職稱評(píng)審繼續(xù)教育學(xué)時(shí)。
4. 中級(jí)工程師職稱評(píng)審相關(guān)工作經(jīng)歷：具備中級(jí)工程師職稱評(píng)審要求的工作經(jīng)歷（能力）條件，并以業(yè)績證明來證明。具有規(guī)定的業(yè)績成果，如科研成果或創(chuàng)新成果。
5. 中級(jí)工程師職稱評(píng)審論文要求：論文一篇，并發(fā)表在要求的雜志上。中級(jí)工程師的申報(bào)條件詳情
⑦ 評(píng)中級(jí)工程師職稱需要具備什么條件
評(píng)中級(jí)工程師職稱需要具備的條件：
1、博士研究生畢業(yè)；
2、碩士研究生畢業(yè)后，從事所申報(bào)專業(yè)工作滿3年；
3、本科畢業(yè)后，從事所申報(bào)專業(yè)工作滿5年；
4、專科畢業(yè)后，從事所申報(bào)專業(yè)工作滿7年；
5、?？萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)后，取得助師級(jí)專業(yè)技術(shù)（職務(wù)任職）資格滿4年；
6、1982年底前取得中專學(xué)歷，并從事所申報(bào)專業(yè)工作滿15年。
(7)中級(jí)職稱申報(bào)條件擴(kuò)展閱讀：
1、對(duì)外語的要求
申報(bào)人須持有2000年及以后取得的全國職稱外語B級(jí)合格證書、合格成績或評(píng)審當(dāng)年的外語成績通知書，其中1977年底以前參加工作的人員，其2004年度及以后職稱外語等級(jí)考試B級(jí)（或A級(jí)）達(dá)到45分以上可以申報(bào)。
2、對(duì)計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平（能力）的要求
凡1960年1月1日及以后出生的人員，應(yīng)參加北京市專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平考試或全國專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試，取得3個(gè)模塊合格證書。
⑧ 中級(jí)職稱申報(bào)條件
在回答什么是中級(jí)職稱之前，我們先來講一下什么是職稱。通俗地說，它是一張職場(chǎng)通行證反映專業(yè)技術(shù)人才專業(yè)能力和技術(shù)水平，是在專業(yè)領(lǐng)域的一種內(nèi)在肯定、價(jià)值。如果問主是工程行業(yè)的話，職稱一般分為三個(gè)層級(jí)五個(gè)等級(jí)，等級(jí)越高，含金量大，即：
●
初級(jí)職稱（技術(shù)員、助理工程師）
●
中級(jí)職稱（工程師）
●
高級(jí)職稱（高級(jí)工程師、正高級(jí)工程師）
而申報(bào)職稱的方式一般有：專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審，以考代評(píng)，考評(píng)結(jié)合，職稱認(rèn)定。不同方式申報(bào)條件也不一樣，拿職稱評(píng)審來說，申報(bào)中級(jí)職稱條件（詳情點(diǎn)擊）如下：
①具備博士學(xué)位，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿半年；
②或具備碩士學(xué)位或第二學(xué)士學(xué)位，取得助理工程師職稱后從事本專業(yè)技術(shù)工作滿2年；
③或具備大學(xué)專科、本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位，取得助理工程師職稱后，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿4年。
如果問主是中專學(xué)歷，是從事工程類行業(yè)的話，暫時(shí)是比較難申請(qǐng)下來（廣東地區(qū)），建議可以工作的同時(shí)提升一下學(xué)歷。
⑨ 中級(jí)職稱申報(bào)資格是什么
中級(jí)職稱評(píng)審條件：
(1)大學(xué)本科畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作五年以上，擔(dān)任助理職務(wù)四年以上。
(2)大學(xué)?？飘厴I(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作六年以上，擔(dān)任助理職務(wù)四年以上。
(3)中專(高中)畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作十年以上，擔(dān)任助理職務(wù)四年以上。
(4)初中以下學(xué)歷人員須從事專業(yè)技術(shù)工作十五年以上，擔(dān)任助理職務(wù)四年以上。
關(guān)于上海中級(jí)職稱評(píng)定流程
中級(jí)職稱評(píng)定流程：
1.確認(rèn)申報(bào)條件：首先確認(rèn)申報(bào)條件是否達(dá)到，這個(gè)主要是學(xué)歷，專業(yè)，工作經(jīng)驗(yàn)!
2. 安排：自每年專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審工作文件下發(fā)后，由我處對(duì)申報(bào)人員領(lǐng)取并填寫的各種表格進(jìn)行初步審核，并統(tǒng)一上報(bào)時(shí)間。
3. 申報(bào)：要求申報(bào)人員本著實(shí)事求是的原則，認(rèn)真做好現(xiàn)任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的業(yè)績總結(jié)，所需要上報(bào)的評(píng)審材料要重點(diǎn)突出、條理清晰、規(guī)范整齊、保證質(zhì)量，并按規(guī)定加蓋單位的公章。
4. 審核：我處認(rèn)真審核專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)的各種材料，特別對(duì)申報(bào)高級(jí)職稱和重點(diǎn)專業(yè)的人員，嚴(yán)格把關(guān)，保證上報(bào)材料的質(zhì)量。
5. 上報(bào)：按照各專業(yè)評(píng)審委員會(huì)接收材料的時(shí)間要求，由我處準(zhǔn)時(shí)分送到各對(duì)口專業(yè)評(píng)委會(huì)或相關(guān)部委人事部門。
6. 公示：按各專業(yè)部門公示時(shí)間，在相應(yīng)人事局或人事廳網(wǎng)站公示!忘各申報(bào)人員及時(shí)查詢，保證評(píng)審公正性，公平性!
7.證書發(fā)放：證書下來之后，之一時(shí)間通知學(xué)員查詢，領(lǐng)取證書!
擴(kuò)展資料：
職務(wù)的聘任:
聘任制是事業(yè)單位內(nèi)部具體工作崗位的管理制度，是相對(duì)委任制而言的。指用人單位通過契約確定與人員關(guān)系的一種任用方式。
一般的做法是由用人單位采取 *** 或競(jìng)聘的 *** ，經(jīng)過資格審查和全面考核后，由用人單位與確定的聘任人選簽訂聘書，明確雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系和受聘人員職責(zé)、待遇、聘任期等。
受聘人擬任工作崗位或職務(wù)一般通過競(jìng)爭取得，確定的形式可以簽定聘任合同，也可以簽訂聘約，或頒發(fā)聘書，也可以簽訂目標(biāo)責(zé)任書。
在事業(yè)單位人事制度改革中，對(duì)某一職工既要通過聘用制確定基本人事關(guān)系，又要通過聘任明確具體崗位職務(wù)。
評(píng)聘分開:
評(píng)聘分開是指把聘任相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)與獲得專業(yè)技術(shù)任職資格分開的政策措施。最新的評(píng)聘分開依據(jù)的文件為《人事部關(guān)于職稱改革評(píng)聘分開試點(diǎn)工作有關(guān)事項(xiàng)的通知（人職發(fā)[1991]7號(hào)）》。
評(píng)聘分開有利于體現(xiàn)職稱制度對(duì)專業(yè)技術(shù)人員統(tǒng)一的衡量尺的作用，有利于對(duì)水平要求不同的單位之間的水平評(píng)價(jià)較為公平的衡量作用，也有利于部份對(duì)人員水平要求高的單位實(shí)施“高職低聘”。
為便于各地區(qū)、各部門貫徹執(zhí)行人事部《關(guān)于印發(fā)的通知》（人職發(fā)〔1990〕4號(hào)），進(jìn)一步深化職稱改革，現(xiàn)將評(píng)聘分開試點(diǎn)工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、進(jìn)行評(píng)聘分開試點(diǎn)工作，是為了進(jìn)一步強(qiáng)化競(jìng)爭機(jī)制，深化和完善專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制度。研究探索少數(shù)專業(yè)系列實(shí)行職務(wù)聘任制，建立學(xué)術(shù)技術(shù)稱號(hào)制度。
二、選擇試點(diǎn)單位，只限于以下范圍的人才密集單位：國務(wù)院各有關(guān)部委和各省、自治區(qū)、直轄市所屬的高等院校、科研、設(shè)計(jì)單位；衛(wèi)生部和各省、自治區(qū)、直轄市所屬的衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)；少數(shù)特大型、大型企業(yè)。
三、屬于上述范圍的試點(diǎn)單位，只在本單位主體系列在職人員的副高級(jí)職務(wù)層次實(shí)行評(píng)聘分開，即高等院校的副教授；科研、設(shè)計(jì)單位的副研究員、高級(jí)工程師；特大型、大型企業(yè)的高級(jí)工程師；衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)中的副主任醫(yī)師和副主任藥師。
四、選擇試點(diǎn)單位的條件是：
（一）領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)，改革意識(shí)強(qiáng)，有開拓創(chuàng)新精神，工作有魄力；首次專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任工作成效明顯；專業(yè)技術(shù)人員管理制度比較健全；具備自我約束、自我控制的能力。
（二）已經(jīng)進(jìn)行了定編定員工作，專業(yè)技術(shù)崗位設(shè)置明確和合理，并經(jīng)上級(jí)人事、職改部門批準(zhǔn)。專業(yè)技術(shù)崗位的設(shè)置范圍、數(shù)量及職責(zé)已向?qū)I(yè)技術(shù)人員公布。
五、確定試點(diǎn)單位的程序是：
（一）由符合上述條件的單位提出申請(qǐng)，經(jīng)上級(jí)主管部門審核，報(bào)省、部人事、職改部門批準(zhǔn)，同時(shí)抄報(bào)人事部。
（二）省、部屬高等院校進(jìn)行評(píng)聘分開的試點(diǎn)單位，經(jīng)上級(jí)主管部門審核，在征得國家教委同意后，由省、部人事、職改部門批準(zhǔn)，并抄報(bào)人事部。今年各省、自治區(qū)、直轄市和各有關(guān)部委原則上可選擇十個(gè)事業(yè)單位和十個(gè)大型企業(yè)進(jìn)行試點(diǎn)工作。
六、評(píng)審任職資格，必須嚴(yán)格執(zhí)行國家頒布的各專業(yè)技術(shù)職務(wù)試行條例，硬化評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)條件，嚴(yán)格考評(píng) *** 和程序，確保評(píng)審質(zhì)量，防止亂評(píng)濫評(píng)。
目前評(píng)定任職資格的數(shù)量一般應(yīng)控制在經(jīng)上級(jí)人事、職改部門核定的同級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位的15%以內(nèi)，具體數(shù)額由省、部人事、職改部門審批。評(píng)審結(jié)果必須報(bào)人事、職改部門審核批準(zhǔn)。
七、試點(diǎn)單位必須堅(jiān)持專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制的原則，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)聘任工作的管理，嚴(yán)格區(qū)分任職資格與聘任職務(wù)的界限。
任職資格只反映專業(yè)技術(shù)人員的學(xué)術(shù)技術(shù)水平，表明具備擔(dān)任某一職務(wù)的學(xué)術(shù)技術(shù)水平和能力，不能與工資和待遇掛鉤。
職務(wù)是根據(jù)工作需要設(shè)置的，有明確的職責(zé)、限額比例和任職期限的崗位，由行政領(lǐng)導(dǎo)擇優(yōu)聘任，在任期內(nèi)領(lǐng)取職務(wù)工資。
獲得任職資格未被聘任人員，不得以任何借口要求兌現(xiàn)工資待遇，對(duì)無理取鬧者，人事、職改部門有權(quán)取消其任職資格。
八、各地區(qū)、各部門要加強(qiáng)對(duì)評(píng)聘分開試點(diǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)。對(duì)首次評(píng)聘工作已實(shí)行評(píng)聘分開的單位，進(jìn)行一次認(rèn)真的檢查。
凡符合上述要求，搞得好的單位，可予以認(rèn)定，進(jìn)一步完善健全制度。對(duì)一些以評(píng)聘分開為由，任意擴(kuò)大評(píng)聘范圍，放寬條件，降低標(biāo)準(zhǔn)的，要令其停止并取消其評(píng)審的資格，問題嚴(yán)重的應(yīng)追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
九、實(shí)行評(píng)聘分開的試點(diǎn)單位，要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)專業(yè)技術(shù)人員的考核。通過嚴(yán)格的考核，真正做到擇優(yōu)聘任、競(jìng)爭聘任、優(yōu)上劣下。對(duì)獲得任職資格、因崗位已滿不能受聘的中青年骨干，要鼓勵(lì)他們到需要人才的地區(qū)或單位任職。也可以實(shí)行有領(lǐng)導(dǎo)、有組織地到需要人才的單位去 *** 。
參考資料：百度百科：中級(jí)職稱
上海中級(jí)職稱報(bào)名條件和要求
有考生朋友們問：2022年上上海中級(jí)會(huì)計(jì)職稱報(bào)名條件是什么?中級(jí)會(huì)計(jì)有關(guān)報(bào)名條件的要求，大家一定要重點(diǎn)查看。這關(guān)系到同學(xué)們能否參加2022年中級(jí)會(huì)計(jì)考試。下面一起來看詳細(xì)內(nèi)容。。
入口在哪兒：
一、上海中級(jí)會(huì)計(jì)職稱報(bào)名條件是什么?
(一)報(bào)名參加會(huì)計(jì)資格考試的人員，應(yīng)具備下列基本條件：
1.遵守《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》和國家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度等法律法規(guī)。
2.具備良好的職業(yè)道德，無嚴(yán)重違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的行為。
3.熱愛會(huì)計(jì)工作，具備相應(yīng)的會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能。
4.在本市有戶籍，或持有上海市居住證(有效期內(nèi))或在過去2年(即2020年3月至2022年2月)內(nèi)，在本市社會(huì)保險(xiǎn)總繳費(fèi)已滿12個(gè)月，或報(bào)名時(shí)本市社會(huì)保險(xiǎn)處于正常繳費(fèi)狀態(tài)。
5.本市已完成會(huì)計(jì)信息登記。
中級(jí)工程師的申報(bào)條件
介紹
1、對(duì)學(xué)歷和資歷要求
申報(bào)人須符合下列條件之一：
（1）博士研究生畢業(yè)；
（2）碩士研究生畢業(yè)后，從事所申報(bào)專業(yè)工作滿2年；
（3）本科畢業(yè)后，從事所申報(bào)專業(yè)工作滿5年；
（4）專科畢業(yè)后，從事所申報(bào)專業(yè)工作滿7年；
（5）專科及以上學(xué)歷畢業(yè)后，取得助師級(jí)專業(yè)技術(shù)（職務(wù)任職）資格滿4年；
（6）1982年底前取得中專學(xué)歷，并從事所申報(bào)專業(yè)工作滿15年。
2、對(duì)外語的要求
申報(bào)人須持有2000年及以后取得的全國職稱外語B級(jí)合格證書、合格成績或評(píng)審當(dāng)年的外語成績通知書，其中1977年底以前參加工作的人員，其2004年度及以后職稱外語等級(jí)考試B級(jí)（或A級(jí)）達(dá)到45分以上可以申報(bào)。符合下列條件之一的人員可以免試：
（1）取得外語專業(yè)?？萍耙陨蠈W(xué)歷；
（2）取得碩士及以上學(xué)位；
（3）具有國家認(rèn)定的相應(yīng)留學(xué)經(jīng)歷的（留學(xué)經(jīng)歷須由我國在該國的駐外大使館認(rèn)定并出具《留學(xué)回國人員證明》，或經(jīng)國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證）；
（4）出版過外文專著、譯著的（“外文專著、譯著”指由本人獨(dú)立撰寫翻譯或擔(dān)任主要撰寫翻譯人員以外文完成的著作（含技術(shù)類著作），且屬于正式出版物）；
（5）在鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下基層單位從事專業(yè)技術(shù)工作的（“鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下基層單位” 是指鄉(xiāng)鎮(zhèn) *** 直屬或直接管轄的基層單位）；
（6）參加《全國工商企業(yè)出國培訓(xùn)備選人員外語考試》（簡稱BFT），通過中（Ⅰ）級(jí)；
3、對(duì)計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平（能力）的要求
凡1960年1月1日及以后出生的人員，應(yīng)參加北京市專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平考試或全國專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試，取得3個(gè)模塊合格證書。符合下列條件之一人員可免試：
（1）取得計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)（含計(jì)算機(jī)及應(yīng)用、計(jì)算機(jī)軟件、計(jì)算機(jī)科學(xué)教育、軟件工程、計(jì)算機(jī)器件及設(shè)備、計(jì)算機(jī)信息管理、計(jì)算機(jī) *** ）大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷；
（2）取得碩士及以上學(xué)位；
（3）參加全國計(jì)算機(jī)軟件專業(yè)技術(shù)資格考試取得程序員及以上級(jí)別資格證書。
4、對(duì)專業(yè)知識(shí)的要求
根據(jù)北京市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于2011年度職稱評(píng)審工作安排的通知》（京人發(fā)）的精神，工程技術(shù)系列中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的確定采取考試與評(píng)審相結(jié)合的方式，凡申報(bào)土建施工、道路與橋梁施工、水務(wù)建筑施工、裝飾裝修施工、公用設(shè)備安裝五專業(yè)工程師專業(yè)技術(shù)資格的人員，需取得全國一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格考試合格證書或全國一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格前兩年（2009或2010年）考試《專業(yè)工程管理與實(shí)務(wù)》（專業(yè)不限）科目的合格成績。
中級(jí)職稱申報(bào)要求
（1）大學(xué)本科畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作五年以上，并擔(dān)任助理職務(wù)四年以上。
（2）大學(xué)專科畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作六年以上，并擔(dān)任助理職務(wù)四年以上。
（3）中專（高中）畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作十年以上，并擔(dān)任助理職務(wù)四年以上。
（4）初中及以下學(xué)歷須從事專業(yè)技術(shù)工作十五年以上，并擔(dān)任助理職務(wù)四年以上。
申報(bào)材料清單
1. 《專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審表》 （中、初級(jí)一式兩份）、附件表（一式一份）；正表中主要工作業(yè)績一欄要填寫詳細(xì)、具體。
2.上一年度的 《專業(yè)技術(shù)人員考核登記表》 。
3.專業(yè)論文和業(yè)務(wù)工作總結(jié)。
專業(yè)論文要求
(1)必須親自撰寫，不得抄襲。
(2)要結(jié)合本人工作和崗位實(shí)際。
(3)字?jǐn)?shù)不少于 3000 字。
業(yè)務(wù)工作總結(jié)要求
(1)要把自己工作的經(jīng)歷寫清楚。
(2)要把負(fù)責(zé)或參與的主要項(xiàng)目寫清楚。
(3)要把發(fā)表的論文或取得了哪些主要成果、獎(jiǎng)勵(lì)寫清楚。
(4)字?jǐn)?shù)不少于 1500 字。
4.交驗(yàn)畢業(yè)證、初級(jí)職稱證原件。
5.《專業(yè)技術(shù)人員水平能力測(cè)試合格證》；
6.其它能反映本人工作能力和重要業(yè)績的相關(guān)材料。
7.一寸彩照6張，身份證，學(xué)歷證復(fù)印件各兩份。
凡不按上述要求備齊相關(guān)材料的，概不受理。
建筑行業(yè)工程師職稱評(píng)定條件是什么?
一、基本條件
1、助理工程師、助理經(jīng)濟(jì)師(初級(jí)職稱)：大學(xué)本科畢業(yè)后從事本工作滿半年以上;大學(xué)?？飘厴I(yè)后從事本專業(yè)工作滿一年以上;中專、高中、初中畢業(yè)后擔(dān)任員級(jí)職務(wù)三年以上。
2、工程師、經(jīng)濟(jì)師(中級(jí)職稱)：大學(xué)本科畢業(yè)后，擔(dān)任助理級(jí)職務(wù)滿三年以上;?？飘厴I(yè)后，擔(dān)任助理級(jí)職務(wù)滿四年以上;中專、高中畢業(yè)后擔(dān)任助理級(jí)職務(wù)滿五年上。
3、高級(jí)工程師、高級(jí)經(jīng)濟(jì)師(高級(jí)職稱):大學(xué)本科畢業(yè)后，從事本專業(yè)技術(shù)工作 10 年以上，取得中級(jí)職務(wù)任職資格,并從事中級(jí)職務(wù)工作 5
年以上;參加工作后取得本專業(yè)或相近專業(yè)的大學(xué)本科學(xué)歷，從事本專業(yè)技術(shù)工作 10 年以上，取得中級(jí)職務(wù)任職資格 5 年以上。
二、材料要求
為了保證申報(bào)材料的真實(shí)性，凡涉及申報(bào)對(duì)象的學(xué)歷、專業(yè)年限、考試成績、任職年限及本人的工作能力和主要業(yè)績、獎(jiǎng)懲情況，須由申報(bào)單位核實(shí)后，按規(guī)定的要求提交以下主要材料：
1、《專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審表》(中、初級(jí)一式二份)、附件表(一式一份);
2、上一年度的《專業(yè)技術(shù)人員考核登記表》;
3、專業(yè)論文和業(yè)務(wù)工作總結(jié);
4、其它能反映本人工作能力和重要業(yè)績的相關(guān)材料;
5、《專業(yè)技術(shù)人員水平能力測(cè)試合格證》;
6、一寸免冠彩照6張、身份證復(fù)印件2份、更高學(xué)歷證書復(fù)印件2份。
評(píng)論已關(guān)閉！